photo Gestionnaire de compte retraite en assurances

Gestionnaire de compte retraite en assurances

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail du Centre-Val de Loire est un organisme de sécurité sociale à compétences régionales. Structure de droit privé exerçant une mission de service public, elle intervient auprès des salariés, des retraités et des entreprises de la région Centre Val de Loire au titre de la retraite, de l'action sociale et de la gestion des risques professionnels. Poste Vous êtes soucieux(se) de la qualité du service rendu à l'assuré et souhaitez participer activement au processus de paiement ? Alors lancez-vous un nouveau défi au sein de notre organisme ! Rattaché à la responsable de service, vous assurerez la gestion d'un portefeuille de comptes prestataires. Vos missions seront les suivantes : + Mise à jour de la situation personnelle et administrative des assurés (changement d'adresse ou de compte bancaire, information en provenance de tiers, tutelle, curatelle, opposition, décès, succession, certificats d'existence, courriers divers .) + Prise en charge des relations écrites et téléphoniques avec les tiers + Participation à des groupes de travail dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue Informations complémentaires[...]

photo Responsable de structure d'accueil social

Responsable de structure d'accueil social

Emploi

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité du Conseil d'Administration et dans le cadre des orientations définies par celui-ci, il ou elle incarnera le projet associatif et aura la charge de piloter et de coordonner le projet global de l'association (stratégie, animation de l'équipe, coopération des acteurs, structuration économique et partenariale). Il ou elle travaillera au cœur d'une équipe pluridisciplinaire qu'il ou elle managera dans un esprit participatif et coopératif. Dans le cadre des objectifs et des orientations définis par le conseil d'administration, il ou elle aura la charge de : - Coordonner le projet associatif, - Formaliser et assurer le pilotage stratégique du projet de développement en lien avec les attentes des adhérents et les possibilités des partenaires - Animer et coordonner le projet d'organisation en accompagnant les membres du Conseil d'Administration dans leurs fonctions au plus près de leurs attentes et besoins - Définir et incarner une ligne de management en phase avec l'identité de l'association et accompagner l'ensemble des membres de l'équipe salariée dans la réalisation de leurs missions. - Élaborer des modes de développement économique durables intégrant[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Orée d'Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le GCSMS Evre et Divatte, organisme gestionnaire des résidence d'Orée (Landemont) et résidence du Coteau (Le Fuilet), recherche un(e) gestionnaire planning. Cette fonction amène à des temps de présence sur les deux sites (Landemont et Le Fuilet). Vous êtes une personne positive, enthousiaste avec un bon sens du relationnel et de communication. Vous savez prioriser les tâches de votre travail et savez gérer les situations de stress. Vos missions seront : - Production du planning d'un site (y compris des stagiaires) - Gestion des situations de remplacement - Suivi de la gestion du temps de travail (qualification des absences dans la GTA, suivi des justificatifs d'absence...) - Diffuser des annonces pour des offres d'emploi en lien avec le responsable de pôle - Trier les candidatures et établir le premier contact en vue d'un recrutement - Participer aux entretiens d'embauche - Gestion des contrats CDD / intérimaires via les plateformes - Accueil des nouveaux salariés (remise des documents d'arrivée, création de la bannette du salarié, communication interne : message aux professionnels) - Être l'interlocuteur privilégié des collaborateurs sur les questions liées au planning -[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Tinqueux, 51, Marne, Grand Est

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vitry-en-Perthois, 51, Marne, Grand Est

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Emploi Administrations - Institutions

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Sous l'autorité de la cheffe de service Foncier et gestion locative, vos missions seront les suivantes : - apporter une aide permanente à la responsable du service en termes d'organisation personnelle, de gestion, de communication, d'information, d'accueil, de classement et de suivi de dossier. Activités principales : - effectuer le suivi des conventions et de la facturation des services, - assurer un suivi budgétaire de la facturation, - gérer les déclarations d'intention d'aliéner, - contrôler les déclarations d'intention d'aliéner (DIA) et la mise en oeuvre du droit de préemption urbain et commercial, - gérer le parc locatif de la CAC, - gérer le parc locatif communal. Activités spécifiques : - tri, classement, archivage des dossiers - renseignement du public par téléphone Vous possédez une excellente maitrise des outils informatiques, des techniques de secrétariat, ainsi que des règles grammaticales et de syntaxe. Vous connaissez le fonctionnement d'une collectivité et vous avez déjà assuré la gestion des facturations d'un service Foncier et Gestion Locative. Vous connaissez l'organisation du classement et l'archivage[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'association ENOSIA, engagée dans l'accompagnement des publics en situation de précarité recrute un travailleur social (H/F) en CDI à temps plein, dans le cadre de son développement et du renforcement de ses dispositifs d'accès et de maintien dans le logement : Equipe mobile de prévention des expulsions (EMPEX) et Intermédiation locative (IML). MISSIONS PRINCIPALES : - Accompagnement social global de personnes en difficulté (logement, insertion, santé, droits sociaux, etc.) - Élaboration et suivi de projets personnalisés d'accompagnement - Travail en réseau avec les partenaires locaux (services sociaux, médicaux, judiciaires, etc.) - Participation aux réunions d'équipe et à la vie associative - Rédaction de bilans sociaux et de rapports d'activité PROFIL RECHERCHE : Diplôme exigé : DEASS, DEES, DEME, DECESF - Expérience souhaitée dans l'accompagnement social - Maîtrise des dispositifs sociaux et de l'environnement institutionnel - Sens de l'écoute, bienveillance, rigueur et capacité de travail en équipe CONDITIONS : - Contrat : CDI - Temps plein (35h/semaine) - Rémunération : Selon la Convention Collective 66 - Avantages : Tickets restaurant, prise[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Château-Gontier, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés[...]

photo Employé / Employée de ménage

Employé / Employée de ménage

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Ambrières-les-Vallées, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Vous souhaitez travailler dans le domaine du service à la personne ? Dans ce cas, Centre Services est fait pour vous ! L'agence Centre Services Mayenne s'agrandit et recherche un-e employé-e de ménage (H/F). Son rôle est d'effectuer l'entretien de domiciles de particuliers, mais aussi de s'occuper du repassage. Ces interventions se dérouleront chez des client-es attitrés de Ambrières-les-Vallées (53300) ainsi que dans ses environs. Des remplacements ponctuels pourront également être envisagés. Votre quotidien sera de vous déplacer directement chez nos client-es de Ambrières-les-Vallées. Vous y effectuerez différentes tâches ménagères : dépoussiérage, rangement, nettoyage, vaisselle, repassage du linge. Vos journées de travail pourront varier selon les besoins de la clientèle. Par contre, votre emploi du temps pourra être adapté (impératifs personnels, arrivée de nouveaux clients.). Si vous nous envoyez votre candidature et qu'elle est retenue, nous évaluerons vos compétences et votre personnalité de plusieurs façons. Vous serez soumis-e à un questionnaire, à des tests et aurez un entretien à passer. Vous disposerez d'une mutuelle et d'un salaire de 11.88 € par heure.[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Emploi Hôtellerie - Camping

Laxou, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Participer à l'organisation d'évènements développant la notoriété de la résidence. Veiller au respect de la Charte des droits et libertés de la personne accueillie, les principes éthiques et déontologiques. Veiller à la mise en application des processus de la certification et de labellisation. Elaborer les programmes mensuels et hebdomadaires d'animation. Réaliser ou organiser les différentes animations du programme. Transmettre à la Direction le planning et récapitulatif des animations ponctuelles. Participer à la réalisation d'éléments de décoration avec les résidents. Suivre la participation des résidents et éventuellement des personnes extérieures. Proposer aux nouveaux résidents de participer aux animations et aider à leur intégration. Participer à la réalisation des objectifs des projets personnalisés des clients SAP. Savoir-faire Maitriser les outils bureautiques (Pack Office) et les outils de communication (Internet, messagerie.) Connaissances du public vulnérable. PARTICULARITES DE LA FONCTION Poste nécessitant une autonomie. Fonction d'encadrant et d'intervenant sur l'ensemble des activités internes. Permis B demandé (2 ans souhaité)

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Juriste immobilier

Emploi Immobilier

Metz, 57, Moselle, Grand Est

SOREC immobilier recherche pour son agence un(e) juriste spécialisé en droit immobilier à mi-temps. Vous serez en charge de : Pour l'agence : - Veille juridique de l'ensemble des services Pour le service Gérance : Rédaction des baux commerciaux et professionnels - Vérification des baux - Gérer et suivre les contentieux de toutes natures Pour le service Copropriété : - Gestion des contentieux : recouvrement et autres (contestation AG, construction.) Poste à pourvoir de suite.

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Construction - BTP - TP

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Vous intervenez auprès des familles pour analyser leurs difficultés économiques et/ou sociales afin de sécuriser financièrement leur entrée ou maintien dans le logement, assurer la tranquillité, la sécurité et la préservation des biens. Vos missions sont donc les suivantes : - Analyser et évaluer les situations de personnes fragiles avant l'attribution de logement et mobiliser les dispositifs adéquats pour sécuriser financièrement la location, - Engager des actions de recouvrement de la dette locative, - Diagnostiquer les problèmes sociaux pour orienter vers les services compétents, - Contribuer à la réalisation d'études sociales préalables au relogement dans le cadre de gros travaux, de baux glissants. - Mettre en oeuvre les dispositifs nécessaires à l'accompagnement des publics fragiles dans le cadre de travaux réalisés sur le patrimoine, - Traiter les réclamations et déterminer la gradation et les modalités d'intervention auprès des locataires fauteurs de troubles (rappel du règlement intérieur, convocation, sommation, assignation), - Organiser des médiations entre les parties en vue de trouver un accord amiable et mettre un terme au litige qui les opposent, - Assurer[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Maubeuge, 59, Nord, Hauts-de-France

Le Service d'Accompagnement Parental, recherche un travaillleur social à mi-temps pour une durée de 2mois renouvelable Le service d'Accompagnement Parental est un dispositif de prévention proposant un accompagnement éducatif aux familles qui rencontrent des difficultés dans l'exercice de leur parentalité. C'est un accompagnement qui se déroule essentiellement au domicile des familles. Le service intervient sur tout le secteur de l'Avesnois. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous travaillez en étroite collaboration avec le personnel éducatif du service, vos missions sont les suivantes : - Accompagner et conseiller les individus et les familles dans la gestion de leur budget et de leurs ressources financières. - Faciliter l'accès aux droits sociaux et aux dispositifs d'aide. - Proposer des solutions personnalisées pour résoudre les problèmes liés au logement, à la santé, à l'éducation, etc. - Animer des actions de prévention et d'éducation à la santé, à la parentalité, et à la vie quotidienne. - Travailler en réseau avec d'autres professionnels du secteur social pour une prise en charge globale et coordonnée des bénéficiaires. Compétences : -Savoir représenter[...]

photo Chargé / Chargée d'information de planning familial

Chargé / Chargée d'information de planning familial

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

LIP Solutions RH recrute un(e) personne rattaché(e) au service formation et pôle planification, pour son client éditeur de logiciels. Vous intervenez en collaboration directe avec les Chefs de projets et les Responsables adjoints. Votre mission principale : élaborer, optimiser et actualiser les plannings des consultants formateurs en assurant une coordination fluide entre tous les intervenants : Coordination & planification : - Être l'interlocuteur(trice) clé entre le service planification et le service gestion de projets - Participer aux réunions internes de pilotage projet (cadrage, points de coordination) - Collecter toutes les données nécessaires à l'élaboration des plannings - Mettre à jour les plannings dans l'outil dédié - Gérer les interventions liées aux commandes clients (journées supplémentaires, replanification) - Fournir aux chefs de projets et responsables formation les informations nécessaires à la planification Optimisation : - Répartir les interventions en tenant compte des contraintes : disponibilités, compétences, déplacements - Anticiper les ajustements nécessaires et, si besoin, rappeler les clients pour repositionner certaines[...]

photo Délégué commercial / Déléguée commerciale service entreprise

Délégué commercial / Déléguée commerciale service entreprise

Emploi Enseignement - Formation

Cournon-d'Auvergne, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de notre développement nous recherchons un Conseiller Alternance dont les missions sont centrées autour de 3 axes : - Sourcing auprès des partenaires, participation à des forums et des salons, développement de nouveaux partenariats. - Mise en relation des jeunes avec nos clients sur les offres d'alternants jusqu'à la signature du contrat d'apprentissage - Suivre les entreprises qui souhaitent recruter des apprentis - Accompagnement et coaching des jeunes dans leur recherche d'entreprise - travail sur la mobilité géographique - Etablir les CERFA et accompagner les entreprises dans le montage du dossier de financement Le poste nécessite un bon esprit d'équipe ainsi qu'un sens du challenge et un esprit commercial Forfait jours donnant droit à 10 jours de repos supplémentaires Rémunération : 28 à 30 K€ suivant le profil Rémunération sur 13 mois et véhicule de fonction (type C3)

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Biarritz, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Missions : Les missions de l'hébergement d'urgence répondent aux besoins des « personnes sans abri en situation de détresse sociale ». L'accompagnement social global vise à recréer du lien social et proposer aux personnes accueillies un temps de répit dans le parcours de rue. Dans le cadre du projet d'établissement, le travailleur social exerce ses activités pour répondre aux missions fixées, soit : L'accueil et l'hébergement de personnes en situation de précarité orientées par le 115. Tenue à jour des dossiers individuels, outils internes et fiches SI SIAO afin d'assurer un suivi rigoureux et des statistiques fiables sur le parcours des hébergés. Actions de médiation et d'« aller vers » : Intervenir auprès des résidents peu demandeurs, souvent en retrait, afin de recréer du lien, repérer les difficultés invisibles et prévenir les situations de rupture. Dans le cadre de cet accueil et accompagnement, le travailleur social exerce une fonction d'animation, de coordination et de coopération avec l'ensemble des partenaires (sociaux, de santé, dans les champs de la solidarité, du logement, .) mobilisés autour du parcours des personnes accompagnées. Son intervention privilégie[...]

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Responsable pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Anglet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Sous la responsabilité de la Direction Générale, le-la Responsable de Service Éducatif sera chargé(e) de l'encadrement des équipes socio-éducatives de son service. En s'appuyant sur son expertise et sur les activités du service, il-elle garantira la mise en œuvre des actions socio-éducatives auprès des personnes accompagnées et contribuera activement à la stratégie globale de l'association. Missions principales : Pilotage de l'action du service : Élaborer et mettre en œuvre le projet de service en cohérence avec les besoins des personnes accueillies, les objectifs associatifs et les réglementations en vigueur. Encadrement et gestion d'équipe : Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire, planifier les activités, coordonner les interventions et favoriser le développement des compétences individuelles et collectives. Gestion administrative et budgétaire : Assurer la gestion des moyens matériels et budgétaires, organiser les admissions/sorties des résidents, superviser les écrits professionnels et produire les données demandées par les autorités de tarification. Partenariat et représentation : Développer des partenariats locaux, représenter le[...]

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Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Vos Missions : Sous la responsabilité du Directeur du Pôle Habitat et Services et du Chef de Service, dans le respect des valeurs associatives, de la charte des droits et libertés de la personne accueillie, et dans le cadre du projet personnalisé des usagers, le Surveillant de Nuit doit assurer l'accompagnement des personnes en situation de handicap dans leur temps de vie nocturne ainsi que la protection des locaux et des biens. A ce titre, vous aurez pour mission de : - Accompagner la personne dans les soins, les actes de la vie quotidienne, la communication, la relation avec autrui et la participation sociale - Veiller à la protection de l'intimité et au confort des résidents - Garantir la sécurité des personnes en faisant des rondes régulières - Veiller à maintenir la qualité, la sécurité et l'hygiène du cadre de vie - Veiller à la protection des locaux : vérifier la fermeture des portes et fenêtres, interdire l'accès aux personnes étrangères à l'établissement - Assurer une continuité de service avec l'équipe de jour et effectuer les transmissions des évènements passés la nuit - Alerter le cadre d'astreinte pour signaler toute situation relevant de la sécurité des personnes[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Lascazères, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Poste à mi-temps, à pourvoir dès que possible au CMPRO Roland Chavance, situé à LASCAZERES. Possibilité d'une reprise d'ancienneté à hauteur de 30%, 43 jours de congés payés/an. Vous avez pour mission d'aider les familles à résoudre les problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques. Dans le respect de sa déontologie, vous restituez à l'équipe des professionnels les informations nécessaires pour une appréciation globale de la problématique de la personnes accompagnée. A ce titre, vous êtes notamment en charge : Information et orientation des usagers : - Effectuer un diagnostic de la situation de l'usager ou de la famille dans son environnement (visites à domicile, contacts téléphoniques et rencontres) - Déterminer avec la personnes accompagnée et/ou famille les modalités d'intervention et mettre en oeuvre le protocole d'admission - Orienter la personne accompagnée dans ses démarches en fonction du diagnostic réalisé et de la situation particulière - Informer la personne accompagnée sur les procédures, les différents acteurs, l'accès à leurs droits, à la santé Accompagnement social : - Apporter une aide à la personne accompagnée en favorisant ses[...]

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Manager de production

Emploi Electricité

Haguenau, 67, Bas-Rhin, Grand Est

En intégrant SEW USOCOME à Haguenau (67) en tant que Manager Mini-Usine H/F, vous piloterez une unité de production composée de 30 à 40 collaborateurs, répartie en 2 ou 3 équipes. Sous la responsabilité directe du Directeur de l'usine, vous serez garant(e) de la performance de votre mini-usine en matière de sécurité, qualité, coûts et délais dans le respect des standards et des modes opératoires existants. Vous mobiliserez vos équipes autour des objectifs de notre projet d'entreprise « PERFAMBIANCE ». Vos missions Management Accompagner les collaborateurs au quotidien en donnant du sens aux actions Assurer de la cohésion et du bien-être de votre équipe Mettre en place les compétences nécessaires à la Mini Usine en faisant grandir vos collaborateurs pour plus d'autonomie Faire appliquer les règles en vigueur au sein de votre équipe et le cas échéant au sein du site Veiller à l'application et l'évolution des standards (sécurité, propreté, rangement, maintenance, qualité, environnement, .) Assurer de la bonne collaboration avec les autres services Organisation Organiser la Mini Usine pour l'atteinte des objectifs Sécurité/Qualité/Coût/Délai en vous appuyant sur les compétences[...]

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Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi

Vénissieux, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Organisme de sécurité sociale chargé de la collecte des cotisations sociales et d'allocations familiales, l'Urssaf Rhône-Alpes est un organisme présent sur 8 départements géographiques (Ain, Ardèche, Drôme, Isère, Loire, Rhône, Savoie et Haute-Savoie), et comprenant l'Urssaf Services A la Personne et l'Urssaf Service Travailleurs Frontaliers Suisse, tous placés sous l'autorité de la direction régionale. L'Urssaf Rhône-Alpes compte plus de 1750 collaborateurs, répartis sur 12 sites, qui lui permettent d'assurer la gestion de 925 770 comptes usagers. Les missions de notre organisme consistent à : Assurer le financement de la protection sociale au quotidien Accompagner tous les employeurs et entrepreneurs au bénéfice du développement économique et social Garantir les droits sociaux et l'équité entre tous les acteurs économiques L'Urssaf Rhône-Alpes recrute 1 poste en CDD en qualité de Conseiller Offres de Services (H/F) au sein de la plateforme téléphonique de Vénissieux ou de Valence. Description du poste Le poste proposé consiste en la gestion de la relation téléphonique et multimédia : Réception des appels entrants d'employeurs sur la plateforme locale Réponse de[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Agriculture - Sylviculture

Saint-Georges-de-Reneins, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de l'entreprise : PME familiale de production et d'expédition légumière (salades, radis, oignons) sur 2 sites de production (Rhône/Vaucluse) d'environ 150 salariés recherche dans le cadre du remplacement de sa Responsable RH durant son congé maternité, une/un Gestionnaire RH en CDD. Descriptif du poste : En étroite collaboration avec les dirigeants de la société et les responsables de production, vous avez en charge la gestion du quotidien RH , la relation avec le personnel et l'intégralité des dossiers RH : Information / conseil auprès des opérationnels (droit du travail/ gestion des RH) Garantir l'application de la réglementation sociale/RH et des obligations légales au sein de l'entreprise Recrutement (diffusion des offres, entretiens et suivi des candidatures) Gestion administrative du personnel (embauches, contrats de travail, ruptures de contrats.) et des intérimaires Gestion des dossiers disciplinaires Animation des relations avec les IRP (CSE) Paie : établissement des bulletins de paie, dépôt des DSN, vérification des cotisations sociales. Gestion du dossier formation pour le personnel Déplacements ponctuels sur notre site dans le Vaucluse (84) à[...]

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Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vaulx-en-Velin, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. ACTUAL BRON recrute un(e) Préparateur(trice) de commandes de Peintures H/F pour travailler à VAULX EN VELIN. Venez rejoindre une équipe soudée de 6 personnes à taille humaine, spécialisée dans la préparation et l'expédition de peintures destinées aux carrosseries automobiles. Vos missions : - Manutention et préparation de commandes de peinture - Préparation et mélange de peintures selon les besoins des clients - Connaissance des notions de volumes en litres requises Horaires : Du lundi au jeudi : 8h00 12h00 / 14h00 18h00 Le vendredi : 8h00 12h00 / 14h00 17h00 Rémunération : 11,88 EUR brut / heure Vos avantages en travaillant avec ACTUAL BRON : Chèques fidélité, 1% Logement sous condition d'ancienneté, Comité d'entreprise, Compte épargne temps- taux d'intérêt à 12%, Parrainage chèques cadeaux, Formations sécurité et/ou professionnelle, FASTT Postulez à notre annonce ou venez nous rencontrer directement en agence : ACTUAL BRON - 133 av Franklin Roosevelt 69500 BRON - *** (voir postuler)[...]

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Ouvrier / Ouvrière d'abattoir

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cuiseaux, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons des ouvriers (es) motivé(es) pour rejoindre notre équipe dynamique dans un ABATTOIR DE BOEUF à Cuiseaux (71480). Vous serez intégré(e) dans un environnement de production où la qualité et la sécurité alimentaire sont primordiales. Votre rôle sera essentiel pour garantir le bon déroulement des opérations de fabrication tout en respectant les normes HACCP et de sécurité alimentaire. Responsabilités : - Participer aux différentes étapes du processus de fabrication - Assurer la préparation et le conditionnement des produits selon les standards de qualité - Respecter les procédures HACCP et les règles de sécurité alimentaire - Maintenir un environnement de travail propre et organisé - Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement au responsable Abattage des animaux - Vidage des animaux - Découpe des animaux - Conditionnement des parties alimentaires - Elimination des parties impropres à la consommation - Utilisation des équipements de l'abattoir (connaissance des règles de fonctionnement et de sécurité des différents outils de la chaîne) - Mise en pratique de la règlementation applicable en abattoir - Traitement[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Coudrecieux, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Descriptif de l'emploi : Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. - Contexte : Commune de 638 habitants comprenant 2 hameaux; faisant partie de la Communauté de Communes du Gesnois Bilurien. - Poste annualisé : * Du mois d'avril mai au mois de septembre : 40h00 / semaine soit 8h par jour sur 5 jours * Du mois d'octobre au mois de mars : 30h00 / semaine soit 7h30 par jours sur 4 jours. - Service : Services Techniques à pourvoir le 1er décembre 2025 (négociable) - Type de recrutement : fonctionnaire ou contractuel de droit public Missions ou activités : - Maintenir en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la collectivité ( Entretien de la voirie communale). - Entretenir les espaces verts de la collectivité (Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels). - Maintenir en état de fonctionnement et effectuer les travaux de petite manutention sur les bâtiments. -[...]

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Trieur / Trieuse de palettes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Louailles, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Pour notre client basé à LOUAILLES (72) nous recherchons un trieur de palettes : Missions principales : - Trier les palettes selon l'état d'usure et la dimension, - Effectuer la petite réparation lors du tri, - Réparer les palettes, respecter les délais de production, utiliser du bois recyclé pour les réparations, - Conditionner les palettes réparées en piles droites, - Effectuer un comptage précis des palettes triées, réparées et détruites de la journée, renseigner les documents internes. Poste à pourvoir rapidement sur du long terme.

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Agent / Agente d'accueil social

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Alban-Leysse, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

OBJECTIFS GÉNÉRAUX Vous accompagnez les personnes accueillies en appartements diffus au sein du service logement. Sous l'autorité du Chef de service, vous aurez pour principales missions : - Accompagner les personnes dans le cadre de la mise en œuvre de mesures d'Intermédiation Locative (IML) et d'Accompagnement Vers et Dans Le Logement (AVDL). - Prévenir les ruptures du parcours résidentiel et favoriser la stabilisation dans le logement par des rencontres régulières à domicile et dans les bureaux du service logement de La Sasson. - Accompagner et/ou orienter les personnes vers les partenaires extérieurs. - Travailler en équipe pluridisciplinaire dans une dynamique institutionnelle, dans le respect des personnes et du cadre réglementaire. - Analyser les besoins et les attentes exprimées par les personnes accompagnées, valoriser les compétences liées à une gestion autonome d'une arrivée en logement. - Evaluer régulièrement l'évolution de l'autonomies des personnes accompagnées. Identifier les freins et être force de proposition. - Préparer tout au long du parcours d'accompagnement le passage vers le droit commun. - Constituer avec les personnes les dossiers administratifs[...]

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Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Alban-Leysse, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le SICSAL, syndicat intercommunal du canton de Saint Alban Leysse, recrute un agent pour un poste de chargé de développement et dynamique territorial. Sous l'autorité du Coordinateur des actions éducatives, en lien avec les différents services de la structure, il/elle est en charge de proposer sur le territoire des nouvelles actions en direction des enfants et familles en partenariat avec les associations et institutions locales. Employeur : SICSAL 120 avenue de la mairie 73230 Saint Alban Leysse 1 Poste à pourvoir au 1er janvier 2026. Lieu de travail : - Accueil de loisirs de Saint Alban Leysse. Lieu d'intervention : - Territoire du Sicsal Grade(s) recherché(s) : - Adjoint d'animation principal de 2nde Classe Diplômes : - Diplôme dans le domaine de l'animation, de l'éducation, de la jeunesse (Ex : BEATEP, BPJEPS, DEJEPS ou tout diplôme ouvrant droit à la direction d'ACM) ou en développement local. Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique). Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne[...]

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Responsable de chantier

Emploi Menuiserie - Charpente

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : Responsable Technique Régional H/F - Région Auvergne Rhône-Alpes / Bourgogne Franche-Comté Prenez la direction technique d'une région et construisez votre propre équipe avec H2S - un poste clé, une vraie reconnaissance. H2S, entreprise en pleine croissance spécialisée dans l'installation de meubles réfrigérés, recherche un Responsable Technique Régional pour développer et piloter ses activités sur la zone Auvergne Rhône-Alpes / Bourgogne Franche-Comté (et départements limitrophes). Vous souhaitez un poste à responsabilités, avec une forte autonomie, des chantiers variés et une rémunération à la hauteur de votre engagement ? Cette opportunité est faite pour vous. Votre mission Véritable pilote terrain de la région, vous serez responsable : De la réalisation des chantiers d'agencement (interventions techniques, coordination, suivi qualité) ; De la construction et l'encadrement de plusieurs équipes locales de monteurs/poseurs ; De la formation et l'intégration des nouveaux collaborateurs, selon les standards et la culture H2S ; Du développement opérationnel de votre zone, en lien direct avec la direction technique. Chaque collaborateur que vous[...]

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Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Notre agence LIP Solutions RH, spécialiste de la relation client à distance, recherche pour son client, expert reconnu dans le secteur de la santé, un(e) Chargé(e) de Gestionnaire clientèle secteur - santé(H/F). Managé(e) par la responsable du service client, vous serez l'interlocuteur(trice) privilégié(e) au service des prescripteurs, clients, délégués régionaux et services internes. Vos missions : Réceptionner les appels des patients et des prescripteurs. Créer les dossiers des nouveaux patients dans le logiciel interne. Contrôler les droits des patients auprès des organismes sociaux. Relancer clients et médecins pour obtenir des ordonnances conformes. Alimenter l'historique des clients. Gérer le stock de l'agence. Traiter les demandes clients : prise de commandes, questions logistiques, informations sur le matériel, mise en relation avec des experts. Émettre des appels auprès des clients. Rejoignez une équipe dynamique où votre rôle est clé pour garantir un service médical de qualité et une expérience client optimale ! Horaires de travail Du lundi au jeudi : 9h00 → 17h30 Le vendredi : 9h00 → 16h45 Un rythme équilibré pour[...]

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Chargé / Chargée de médiation culturelle

Emploi Administrations - Institutions

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un contrat adulte relais dont les critères d'éligibilité sont : - Avoir 26 ans ou plus - Être sans emploi ou bénéficier d'un CUI-CAE. S'il est en CUI-CAE, il doit le rompre pour signer un contrat adultes-relais - Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville ou dans un autre territoire prioritaire des contrats de ville. Basé(e) à la bibliothèque Simone de Beauvoir, il/elle sera chargé(e) d'assurer l'accueil et la médiation sociale et culturelle auprès du public, la prévention et la médiation au sein du pôle culturel Grammont et la gestion courante de la bibliothèque et de participer à la vie du réseau. MISSIONS - Accueillir, accompagner les usagers, informer sur l'offre de service et orienter vers les services adaptés, assurer le service du prêt et retour des documents, apporter des renseignements de premier niveau - Travailler en concertation avec le référent jeunesse du Centre socio-culturel Simone-Veil et les autres acteurs du territoire - Développer et animer des activités culturelles et éducatives, organiser des ateliers éducatifs ludiques à destination des jeunes. - Organiser des événements ou animations[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Combs-la-Ville, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services[...]

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Responsable habitat - logement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

Nous recrutons pour notre client, une association pour le logement et l'insertion sociale, un responsable de résidence / travailleur social de proximité. Vos missions Un poste bimodal et stimulant, combinant pilotage de résidence et accompagnement social de terrain : Responsable de la Résidence Accueil Autisme (Mareil-Marly) - Préparer et coordonner l'ouverture du site : procédures, admissions, sécurité, partenariats. - Encadrer un travailleur social et assurer la qualité de vie des résidents. - Animer la vie collective et maintenir le lien avec les familles et partenaires médico-sociaux. - Gérer les aspects locatifs et administratifs (attributions, loyers, maintenance, reporting). Travail social de proximité (Achères, Poissy, autres sites) - Accompagner les résidents dans leur parcours logement : diagnostic social, droits, gestion budgétaire. - Prévenir et traiter les impayés (plans d'apurement, aides FSL, médiation). - Favoriser la stabilité résidentielle et la cohésion sociale. - Développer le réseau local : CCAS, CAF, bailleurs, santé mentale, associations, etc.

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Monteux, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Sorgues, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Pertuis, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grues, 85, Vendée, Pays de la Loire

Temporis Luçon recrute un(e) Assistant(e) Administratif(ve) & RH pour un client à Grues ! Mission : Remplacement de début novembre à mai 2026 Lieu : Grues (85) Horaires : 35h/semaine, du lundi au vendredi (horaires adaptables) Salaire : 12,50 € / heure ???? Diplôme ? Pas , mais organisation et sourire indispensables ! Votre rôle ? Être le bras droit de la direction, avec des missions variées : Vérifier les plannings Préparer les bulletins de salaire Gérer les dossiers administratifs Assurer la liaison avec les fournisseurs et partenaires Mise en forme des contrats Suivi des RDV à la médecine du travail Relevés d'heures pour la procédure de paie Le petit plus ? Vous travaillerez dans un environnement humain et bienveillant, auprès d'enfants en situation de handicap. Un job qui a du sens ! Ce qu'on aime chez vous : Vous savez jongler avec les tâches (sans faire tomber les dossiers ) Vous êtes à l'aise avec l'informatique (Word, Excel, mails) Vous avez le sens du relationnel et un bon esprit d'équipe Envie de rejoindre une mission qui compte ? Postulez vite chez Temporis Luçon et devenez le super-héros administratif que tout le monde attend ! ???? ???? LES[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Hilaire-de-Riez, 85, Vendée, Pays de la Loire

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Montmorillon, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services[...]

photo Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Enseignement - Formation

Magnac-Laval, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Donnez du sens à votre métier, et rejoignez une équipe engagée auprès de jeunes en formation ! Le Centre Départemental de Formation d'Apprenti-es Agricole de la Haute-Vienne (CDFAA87) recherche un-e formateur-rice passionné-e pour enseigner les SESG et accompagner des apprenti-es dans leur parcours. Ce poste combine transmission de savoirs, engagement pédagogique et responsabilités en coordination. Il s'inscrit dans un cadre où l'humain, la coopération et le développement des compétences sont au cœur de notre mission. Le poste est basé principalement sur le site de Magnac-Laval (87190), avec des interventions ponctuelles sur le site de Bellac (87300). En lien avec l'équipe pédagogique, éducative et les fonctions support, vous assurerez les missions suivantes : Enseignement et ingénierie pédagogique - Concevoir et animer des séances dans les domaines de l'économie générale et agricole, comptabilité/gestion, droit/juridique. - Adapter vos interventions aux publics de la formation professionnelle continue et de l'apprentissage. - Évaluer les acquis et adapter les parcours selon les besoins identifiés. Accompagnement et tutorat - Assurer un suivi individualisé des apprenti-es[...]

photo Informaticien / Informaticienne

Informaticien / Informaticienne

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Monéteau, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Le groupe Team Emploi recrute pour l'un de ses clients un informaticien (H/F) : Vos missions : Support Informatique de Niveau 1 - Assurer la réception des appels et demandes des utilisateurs sur tous les sites (présence physique sur le site de Monéteau). - Gérer le cycle de vie des tickets via l'outil ITSM (EasyVista) : création, catégorisation, priorisation et résolution des incidents. - Résoudre des problèmes de niveau 1 (dépannage, configuration, conseils) concernant les équipements informatiques, logiciels et réseaux. - Assurer une prise en main à distance pour les utilisateurs à distance ou itinérants. Gestion du Parc Informatique - Suivi et gestion des équipements (ordinateurs, téléphones, périphériques, etc.). - Maintien de l'inventaire à jour à l'aide des outils dédiés. - Configuration des postes via des consoles de management (antivirus, gestion de parc, etc.) et application des politiques de sécurité. Gestion des comptes utilisateurs et des droits d'accès via Active Directory et autres outils collaboratifs. - Gestion des logiciels et licences : installation, mise à jour, désinstallation. - Amélioration Continue et Documentation - Remonter les informations[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion financière

Contrôleur / Contrôleuse de gestion financière

Emploi Enseignement - Formation

Sevenans, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Connaissances: - Connaissance du cadre budgétaire et comptable public (GBCP) - Systèmes d'information budgétaire et financier - Notions solides de comptabilité et de gestion financière. VOS MISSIONS PRINCIPALES Le service des Affaires financières comprend 8 agents : 1 agent de catégorie A et 7 gestionnaires de catégorie B (dont le poste à pourvoir). Il est composé de quatre pôles : Gestion inventaire, Budget et exécution, Gestion des activités contractuelles et PPI, Contrôle et analyse budgétaire. Vous réalisez des actes de gestion administrative et financière dans le respect des règles et des procédures applicables au domaine budgétaire et comptable. Vous contribuez à la préparation, à l'exécution et au suivi du budget, ainsi qu'à la fiabilité des données financières de l'établissement. Activités principales : - Contrôler les demandes d'achat et les services faits pour le périmètre du SAIC. - Assurer la gestion des missions : vérifi cation des pièces justifi catives, cohérence avec les ordres de mission et saisie dans le système d'information fi nancier. - Émettre les titres de recettes conformément aux demandes du SAIC. - Participer à la préparation du budget initial[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Coudray-Montceaux, 91, Essonne, Île-de-France

Notre société, située au Coudray Montceaux (91), est spécialisée dans le conseil et l'externalisation de prestations RH pour les TPE et PME. Nous intervenons dans différents domaines : paye, ADP, conseils RH, formation, etc. dans un secteur multi-conventionnel. Nous recherchons, dans le cadre d'une création de poste en CDI : 1 Chargé-e des Ressources Humaines Votre mission consistera à: - Accompagner nos clients sur des missions ADP et assurer le support RH sous la supervision d'un consultant senior. - Soutenir l'équipe de consultants RH en participant à des missions diversifiées : - Participer aux travaux administratifs d'entrée et de départ des salariés. - Réaliser les entretiens professionnels et établir les plans de développement des compétences et les demandes de prises en charge des formations. - Participer à des projets RH : intégration des salariés, mise en place de CSE, politique salariale, process RH divers à mettre en place, installation SIRH, etc.. Missions variées et diversifiées. Profil : Titulaire d'un diplôme Bac+5 RH avec de bonnes bases en droit social, vous souhaitez travailler en équipe. Vous êtes rigoureux, précis et aimer le contact humain. Anglais[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Évry, 91, Essonne, Île-de-France

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Administrations - Institutions

Épinay-sous-Sénart, 91, Essonne, Île-de-France

***VÉRIFIEZ VOTRE ELIGIBILITE AU CONTRAT ADULTE RELAIS AVANT DE POSTULER*** ****Avoir 26 ans minimum ET résider en Quartier Prioritaire de la Ville ET être sans emploi ou en PEC **** Mission principale Placé sous l'autorité hiérarchique de la direction Enfance, Education et Jeunesse, le médiateur de prévention adulte relais participe au rayonnement de la politique jeunesse sur le territoire en favorisant le travail de proximité de manière durable et en étroite collaboration avec les acteurs déjà présents sur le terrain. Rattaché au chef de service jeunesse, il travaillera au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Missions d'aller vers et de veille : - Garantir et favoriser le lien social entre les habitants plus particulièrement du QPV et les institutions présentes sur le territoire. - Intervenir sur le territoire en médiation avec les jeunes de 12 à 25 ans, notamment les NEETS, et plus particulièrement sur les lieux stratégiques fréquentés par les jeunes. - Assurer une présence régulière et repérable dans l'espace public, au sein des quartiers et aux abords des établissements scolaires afin de prévenir les conflits, rappeler les règles et sensibiliser au civisme en lien[...]